2017河南郑州市现代人才测评与考试研究院引进专业技术人才公告【招5人】

7.持有机动车驾驶证，有较好的机动车驾驶技能。

(三)任职要求

1.大学本科及以上学历，政治、管理、经济、综合文秘等学科大类相关专业毕业;

2.有较强的语言表达和沟通协调能力，形象气质良好，熟悉商务、政务礼仪;

3.具备较强PPT、Office等办公软件运用能力;

4.熟悉互联网、微信等线上推广者优先;

5.具有较强的文字材料表达能力、综合分析能力、宣传策划能力，有独立的培训方案等文案的制作能力，富有进取心;

6.具有两年以上政府培训课程开发管理经验，有相关培训主持经验者优先;

7.持有机动车驾驶证，有较好的机动车驾驶技能的优先。

(四)待遇

职位月薪：3000-6000元/月;部门负责人实行年薪制。

四、政府培训项目运营

(一)招聘职数

项目主管、市场运营主管，共3人。

(二)职位描述

1.熟悉党政干部行业培训，熟练开展培训市场调查，具有与政府沟通对接能力者优先;

2.针对党政干部特点制定专业化培训方案，负责培训洽谈、签约、项目运营管理等全流程运作;

3.负责为党政部门提供专业的培训咨询服务，实现客户优质的咨询服务体验;

4.负责与党政部门的日常沟通与交流，积极为党政部门提供更优质的服务，满意度;

(三)任职要求

1.具备正直、诚实职业素质，形象气质佳，大专以上学历;

2.两年以上培训行业，或项目管理经验;

3.有的市场开拓、交际公关、呈现谈判的能力、富有进取心。

4.熟悉办公自动化工具使用，擅长新媒体制作与推广管理;

5.持有机动车驾驶证，有机动车驾驶技能。

（责任编辑：李明）

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