青海事业单位:2013年玉树州乡镇招聘277名人员公告【招277人】
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2、笔试科目
A、专业限制的岗位:公共基础知识、职业能力测试合成卷(占笔试成绩的40%)和专业知识(占笔试成绩的60%)。
B、专业不限的岗位:公共基础知识、职业能力测试合成卷(占笔试成绩的40%)和综合知识(占笔试成绩的60%)。
| 科目 | 班次 | 授课内容 | 课时 | 教师 | 价格 | 购买 | 试听 | 联报 |
| 公共基础知识 | 考点通讲班 | 法律 | 16 | 任伟鹏、高国涛 | 400 | 购买 | 试听 | 980 试听 购买 ![]() |
| 政治 | 16 | 刘小凯 | 400 | 购买 | 试听 | |||
| 经济 | 4 | 宋伟伟 | 100 | 购买 | 试听 | |||
| 行政管理 | 6 | 张梅芳 李蕾 | 150 | 购买 | 试听 | |||
| 公文 | 4 | 孙杏丽 | 100 | 购买 | 试听 | |||
| 科技/人文 | 4 | 高国涛 | 100 | 购买 | 试听 | |||
| 职业道德 | 1 | 易琨 | 25 | 购买 | 试听 | |||
| 时政热点 | 13 | 送 | -- | -- | ||||
| 考点班 | 法律 | 12 | 任伟鹏、王园园 | 300 | 购买 | 试听 | 680 购买 ![]() |
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| 政治 | 10 | 孙昌伟 | 250 | 购买 | ||||
| 经济 | 2 | 任伟鹏 | 50 | 购买 | ||||
| 管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | 购买 | ||||
| 公文 | 3 | 周冰 | 80 | 购买 | ||||
| 科技人文 | 1 | 任伟鹏 | 25 | 购买 | ||||
| 职业道德 | 1 | 易琨 | 25 | 购买 | ||||
| 时政热点 | 13 | 联报送 | -- | |||||
| 考点串讲班 |
法律 | 4 | 齐欢欢 | 100 | -- | 试听 | 380 购买 ![]() |
|
| 政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
| 经济 | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
| 管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
| 公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
| 职业道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 时政热点 | 13 | 联报送 | -- | |||||
| 班 | 700道(一) | 4 | 张超 | 1400 购买 |
试听 | ![]() |
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| 700道(二) | 4 | |||||||
| 700道(三) | 4 | |||||||
| 700道(四) | 4 | |||||||
| 700道(五) | 4 | 王国凤 | ||||||
| 700道(六) | 4 | |||||||
| 700道(七) | 4 | |||||||
| 职业能力测验 | 考点通讲班 | 数字推理及运算 | 12 | 单堂云 | 240 | 购买 | 880 购买 |
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| 判断推理 | 22 | 赵金川 | 440 | 购买 | ||||
| 言语理解与表达 | 20 | 王娜 | 400 | 购买 | ||||
| 资料分析 | 10 | 葛树明 | 200 | 购买 | ||||
| 考点班 | 数字推理及运算 | 12 | 刘彦 | 240 | 购买 | 480 购买 |
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| 判断推理 | 12 | 刘彦 | 240 | 购买 | ||||
| 言语理解与表达 | 5 | 李琳 | 100 | 购买 | ||||
| 资料分析 | 3 | 张映月 | 80 | 购买 | ||||
| 考点串讲班 | 数字推理及运算 | 3 | 240 | -- | 试听 | 240 购买 |
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| 判断推理 | 4 | /李琳/王娜 | ||||||
| 言语理解与表达 | 3 | 王娜 | ||||||
| 资料分析 | 1 | |||||||
| 计算机 | 考点班 | 计算机 | 12 | 任伟鹏 | 280 | 购买 | 试听 | -- |
3、笔试采用闭卷方式。
4、笔试命题、制卷、阅卷工作委托省负责。
5、笔试总成绩计算公式:
(1)不享受加分考生成绩计算公式:公共基础知识、职业能力测试合成卷分数×40%+专业(综合)知识分数×60%=笔试总成绩。
(2)享受加分考生成绩计算公式:公共基础知识、职业能力测试合成卷分数×40%+专业(综合)知识分数×60%=笔试总成绩+加分分值。
(二)资格复审及面试
1、根据考生笔试总成绩,由高到低按1:3的比例确定资格复审及进入面试人员,笔试总成绩并列的考生可一并进入资格复审及面试环节。对进入面试且资格复审合格者进行公示。
2、公示期无异议的考生,发给面试通知书。在资格复审中出现的缺额按笔试总成绩从高到低依次递补进入面试(只能递补一次)。进入面试递补人员资格审查工作结束后仍有面试名额空缺的,不再递补面试人员。
3、经资格复审进入面试的人员,凭身份证、笔试准考证、面试通知书参加面试。面试时间、地点见《面试通知书》。
(三)面试考试
1、具体面试时间、地点及相关事宜另行通知。
2、面试内容:面试以结构化面试方式进行,对个别职位有特殊要求的按用人单位要求进行。具体详情另行通知。结构化面试主要考察应试人员的综合分析能力、人际关系、服务意识及技巧、语言表达、举止仪表等。面试考官由5—7人组成。
3、面试总成绩计算公式:考生面试分数=面试总成绩。
4、考试总成绩计算公式:
(1)不享受加分考生考试总成绩计算公式:
笔试总成绩×70%+面试总成绩×30%=考试总成绩。
(责任编辑:李明)
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