2017年喀左县从农村小学为县城小学选拔教师方案【16人】
我县县城小学没有“特岗计划”招聘教师补充机制,每年无法通过招考方式补充教师。因此,根据县城小学实际教学需要,2016—2017年度寒假期间,采取业绩考察的方式从农村小学为县城小学选拔教师16名,其中,语文5名,数学2名,英语3名,体育3名,音乐2名,美术1名。具体方案如下:
一、报名基本条件
1、我县农村中心小学在编一线专任教师。
2、年龄40周岁以下(1977年1月1日以后出生,以个人人事档案为准)。
3、农村工作五年及以上(2011年9月1日及以前参加工作)。
4、语文、数学学科教师要求具备专科及以上学历,英语、体育、音乐、美术学科教师要求全日制专科及以上学历。
5、语文、数学学科教师要求现从事该学科教学,英语、体育、音乐、美术学科教师所学专业完全对口,且现正从事该学科教学至少三个学年。
6、2015—2016年度考核排在本乡(镇)中心小学所有教师前三分之二(该项不考虑任何客观因素)。
二、选拔办法
本次选拔教师将资历和工作业绩以积分的形式进行累加,具体加分项和赋分标准如下:
1、学历赋分:研究生学历(获得硕士学位)8分,全日制本科学历6分,成人教育获得的本科学历5分,全日制专科学历4分,成人教育获得的专科学历2分。
2、近5年内,班主任、教研组长每年1分,兼任班主任和教研组长的不重复积分。
3、近5年内,每个年度考核1分。
4、近5年内获得的县级课0.5分,市级课1分,省级课2分。只记一个层次积分。
5、县级骨干教师0.5分,市级骨干教师1分,省级骨干教师2分。只记一个层次积分。
6、县级1分,市级3分,省级5分。只记一个层次积分。
7、教育主管部门表彰的班主任、师德标兵县级1分,市级2分,省级5分。政府教师节期间表彰的教师、教育工作者、师德标兵,县级2分,市级5分,省级10分。只记荣誉积分,同类别的积分不累加。
8、以上2、3项以教育局保存的档案材料为准,1、4、5、6、7项以证书为准。
9、报名时提供的材料要真实、有效,如有造假、欺瞒行为,一经查实,取消本次及以后进城选拔资格。
10、上述的近5年指2011年9月1日以后。
11、为农村小学正常教学工作不受较大影响,每所中心小学每学科最多推荐1名人选。
三、报名办法
1、报名时间:2017年2月20日
2、报名地点:教育局人事股
3、报名办法:推荐的人选由根据以上积分项,将积分的人选及积分表(负责打印)和各种证书的原件及复印件上报教育局人事股。各校要责成专人负责此项工作。
四、录用办法
根据报名教师的各项加分项积分,按学科按积分由高到低进行选拔。如遇积分相同的学历高者优先;同学历的在农村工作时间长的优先;如再相同,按不同上一年度考核名次按比例计算,名次靠前者优先。
此方案解释权在喀左县教育局人事股。
二0一七年二月七日
(责任编辑:李明)
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