2017浙江青田县委办公室选调事业编制人员公告【招2人】

因工作需要，决定面向全县公开选调工作人员到县委办工作。现将有关事项通知如下：

一、选调名额

本次选调2名青田县政策研究中心事业编制工作人员。一年之内，根据工作需要，可适时再按照选调考核的成绩，从本次参选人员中，择优选调若干名工作人员。

二、选调条件

(一)全县乡镇(街道)、部门事业单位正式在编工作人员(教师除外)，在乡镇部门工作满2周年(时间计算截止到2 0 1 7年1月31日)。

(二)政治素质好，吃苦耐劳，品德端正，工作责任心和事业心强，身体健康。

(三)中共党员(预备党员)。

(四)具有从事综合文字工作经历或相应的综合文字工作能力。

(五)年龄要求35周岁及以下(1982年1月31日以后出生)，具有本科及以上学历，专业不限。

三、选调程序

(一)报名

采取个人自荐和组织推荐相结合的方式进行。报名者按要求填写报名表，报名须经所在单位主管部门同意。报名时提交身份证、学历证书原件与复印件，近期2寸免冠正照2张。从事过综合文字工作的同志，可以提供展示自身综合文字功底的材料或文章。

报名地址：中共青田县委办公室收发室(县府6楼)，咨询电话：6821330,虚拟网：551330。

报名时间：2017年2月8日至2017年2月9日。

(二)资格审查

经资格审查，符合报考条件的，发放笔试准考证。报名人数与岗位选调人数比例不足3：1的，按比例递减直至取消该岗位选调。

(三)考试

1、笔试：以综合写作为主。笔试时间、地点另行通知。

2、面试：根据笔试成绩从高到低按 3：1 的比例确定面试对象。面试采取结构化面试方式进行，面试成绩满分为100分，合格为60分，面试不合格者，自然淘汰。面试时间、地点另行通知。

3、考试实行总分百分制，按照笔试成绩、面试成绩各占50%汇总计算总分(保留小数点后两位，尾数四舍五入)，若总成绩相等，则以笔试成绩排名择优录取。选调入围人员通过青田县人力资源和社会局门户网站向社会公示。

4、考察。按照选调人数2:1的比例进行考察。

(四)选调

根据考试考察情况，从岗位工作实际出发，综合比选研究确定拟选调对象。选调对象在接到选调通知后，须在 15 个工作日内到县委办报到。无正当理由逾期者，取消选调资格。其他未尽事项，由青田县委办负责解释。

原标题：中共青田县委办公室关于公开选调事业编制工作人员的通知

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中共青田县委办公室公开选调事业编制工作人员报名表.doc

中共青田县委办公室

2017年2月6日

（责任编辑：李明）

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