(三)笔试。

1.笔试科目

《公共基础知识》：考试时间120分钟，满分100分。

《写作》：考试时间120分钟，满分100分。

2. 笔试试卷命制及答题要求

使用国家通用文字(汉语)统一命制试卷，考生一律使用汉语答题。

3. 笔试加分

(1)烈士配偶及其子女，笔试成绩加5分;

(2)使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员，笔试成绩加5分;

(3)服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员，笔试成绩加5分;

(4)符合上述多项加分条件的报考人员，只能在笔试总成绩上加分一次，不能累计加分。不符合加分条件，已加分并入闱面试人员，取消其加分并重新排名;符合加分条件，在报名时没有申请加分的，不予加分。

4. 笔试时间、地点和要求

笔试时间：2017年2月25日，具体时间和地点详见《笔试准考证》。

笔试时，报考人员须按准考证注明的时间、注意事项及有关要求，携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件(报考人员二代身份证丢失、过期、尚未领取的，请提前到当地公安机关办理临时身份证)、准考证按时参加笔试。证件不全的，不得进入考场。

5. 笔试合格分数线的确定及成绩公布

笔试合格分数线根据笔试总体情况由博州公安消防支队面向社会公开招聘事业编制消防文职工作人员领导小组确定。

笔试成绩于2017年3月14日14：00起公布。报考人员可登录博尔塔拉政府网、博州人力资源和社会局网站查询。在公布笔试成绩的同时一并公布笔试合格分数线和进入面试人员名单。笔试成绩不合格或一科缺考的考生不能进入面试环节。

(四)面试入闱人员确定。

在笔试成绩合格人员中，根据填报的岗位，由到低分按1?3的比例确定面试入闱人员;笔试成绩相同者占面试入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名者，一同入闱面试;如有放弃者，按照笔试成绩依次递补;达不到规定入闱面试比例的，可按实际人数入闱面试。

入闱面试人员于3月16日10:00—19:00，携带本人身份证到博州人力资源和社会局一楼服务大厅(博乐市北京南路468号)领取《面试准考证》。

(五)面试。

1.面试的组织

面试工作在招聘领导小组的统一领导下，由博州人力资源和社会局与博州公安消防支队共同组织实施。

2. 面试时间及地点

面试时间：2017年3月18日，具体面试时间及地点详见《面试准考证》。

3.面试方法

面试采取结构化面试方式进行，其中专业技术岗位面试包含专业测试内容。面试总分为100分，面试成绩当场公布。

4.面试要求

(1)参加面试的人员，在正式面试开始前30分钟必须到指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的人员，一律取消面试资格。

(2)面试时，参加面试人员须携带《面试准考证》和有效期内的二代身份证或临时身份证，缺少上述证件，不得参加面试。

(3)面试一律使用汉语答题。面试合格分数线为60分，面试成绩不合格者不得进入下一个招聘环节。

5.面试前一日因个人原因放弃入闱面试，可依次递补;面试当日因个人原因自动放弃面试资格，面试人员不再递补。

6.总成绩计算

管理岗位：总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%

专业技术岗位：总成绩=笔试成绩÷2×40%+面试成绩×60%

总成绩相同的，按笔试成绩从高到低排序确定进入体能测试环节人选。如总成绩、笔试成绩均相同将进行加试，按加试成绩高低排序确定进入体能测试环节人员。

总成绩及进入体能测试环节人员名单于2017年3月20日14：00通过博尔塔拉政府网、博州人力资源和社会局网站公布。

（责任编辑：李明）