2013年浙江新昌县招聘工作人员公告【209名】

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　　四、笔试、面试、体检

　　1、笔试：笔试由县委组织部、县人力社保局统一组织实施，每个科目满分为100分。

　　(1)全县事业单位公开招聘工作人员(除卫生系统医务人员外)的笔试时间和科目为：

　　2013年5月18日上午：9：00-11：30《综合基础知识》;下午：2：00-3：30《职业能力倾向测验》或专业知识(详见附件《计划表》)

　　(2)卫生系统医务人员的笔试时间和科目为：

　　2013年5月18日上午：9：00-11：30《医学基础知识》

　　其中《综合基础知识》由客观题和主观题组成，《职业能力倾向测验》为全客观题。《综合基础知识》、《职业能力倾向测验》不指定参考用书，《医学基础知识》和专业知识笔试范围具体由各招聘单位主管部门负责公布。

　　笔试后，根据各招聘岗位(专业)计划数按笔试总成绩(县调腔保护传承发展中心岗位《综合基础知识》占30%、专业知识占70%，其他岗位《综合基础知识》和《职业能力倾向测验》或专业知识各占50%)从到低分按1:3比例(招聘10名及以上的岗位按1：2比例)确定面试对象。面试对象不足招聘计划数2倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。

科目	班次	授课内容	课时	教师	价格	购买	试听	联报
公共基础知识	考点通讲班	法律	16	任伟鹏、高国涛	400	购买	试听	980 试听购买
		政治	16	刘小凯	400	购买	试听
		经济	4	宋伟伟	100	购买	试听
		行政管理	6	张梅芳李蕾	150	购买	试听
		公文	4	孙杏丽	100	购买	试听
		科技/人文	4	高国涛	100	购买	试听
		职业道德	1	易琨	25	购买	试听
		时政热点	13		送	--	--
	考点班	法律	12	任伟鹏、王园园	300	购买	试听	680 购买
		政治	10	孙昌伟	250	购买
		经济	2	任伟鹏	50	购买
		管理	4	宋媛媛	100	购买
		公文	3	周冰	80	购买
		科技人文	1	任伟鹏	25	购买
		职业道德	1	易琨	25	购买
		时政热点	13		联报送	--
	考点串讲班	法律	4	齐欢欢	100	--	试听	380 购买
		政治	6	易琨	150	--
		经济	3	易琨	75	--
		管理	2	宋媛媛	50	--
		公文	2	易琨	50	--
		科技人文	1	易琨	25	--
		职业道德	2	易琨	50	--
		时政热点	13		联报送	--
	班	700道（一）	4	张超	700 购买		试听
		700道（二）	4
		700道（三）	4
		700道（四）	4
		700道（五）	4	王国凤
		700道（六）	4
		700道（七）	4
职业能力测验	考点通讲班	数字推理及运算	12	单堂云	240	购买	试听	880 购买
		判断推理	22	赵金川	440	购买
		言语理解与表达	20	王娜	400	购买
		资料分析	10	葛树明	200	购买
	考点班	数字推理及运算	12	刘彦	240	购买	试听	480 购买
		判断推理	12	刘彦	240	购买
		言语理解与表达	5	李琳	100	购买
		资料分析	3	张映月	80	购买
	考点串讲班	数字推理及运算	3		240	--	试听	240 购买
		判断推理	4	李琳/王娜
		言语理解与表达	3	王娜
		资料分析	1
医学基础知识	考点班	诊断学	8	杨永林	180元	购买	试听	--
		内科学	8	杨永林	180元	购买
		解剖学	6	冯峰	120元	购买
		病理学	4	徐国萍	100元	购买
		妇产科、妇科	8	路会侠	180元	购买
		生理学	8	周萍	180元	购买
		外科	8	刘仁贵	180元	购买

　　2、面试：面试满分100分，合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察人选。县广播电视总台电视播音员面试：播音员素质测试占面试总成绩60%、结构化面试占面试总成绩40%。面试有关事项另行通知。

　　3、体检：面试结束后，除卫生系统医务人员岗位笔试成绩占60%、面试成绩占40%，县调腔保护传承发展中心岗位笔试总成绩占30%、面试成绩占70%计算总成绩外，其他岗位按笔试总成绩、面试成绩各占50%计算总成绩。总成绩满分100分。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前，从到低分按招聘人数的1:1比例确定体检对象。如有报考人员放弃体检或体检结果不合格，则按总成绩依次递补体检。

　　体检标准参照人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)执行。

　　报考人员的体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公[2005]68号)及人力社保部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》执行。教体、卫生系统的体检具体由主管部门组织实施，其他系统的体检由县委组织部、县人力社保局组织实施，有关事项另行通知。

　　4、考察：体检合格者参加考察，考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》，如考察不合格，在办理聘用审批前，则按总成绩名次依次递补体检、考察，考察由各主管部门(招聘单位)具体组织实施。

　　在招聘过程中，如出现单位和个人有关信息、提供材料不实或弄虚作假等违反招聘政策规定的情况，由县事业单位公开招聘工作领导小组研究决定处理。

　　五、聘用办法：笔试、面试、体检和考察工作结束后，根据不同岗位聘用名额，从到低分依次确定拟聘用人员，由县委组织部、县人力社保局向社会公示。

　　公示结束后，办理报到聘用手续，试用期按有关规定执行。

　　咨询电话：县委组织部86023327 县人力社保局86042406

　　附件：

　　1、2013年新昌县教体系统公开招聘工作人员计划表.xls

　　2、2013年新昌县卫生系统公开招聘工作人员计划表.xls

　　3、2013年新昌县其他单位公开招聘工作人员计划表.xls

　　2013年3月27日

（责任编辑：李明）