2016河南孟津县常袋镇政府招聘劳务派遣人员公告【招7人】

五、考试

考试分为笔试和面试。

笔试、面试由孟津县人力资源和社会局、常袋镇人民政府、孟津县监察局招聘劳务派遣人员工作领导小组具体负责实施。考点办公室设在孟津县人力资源和社会局。

(一)笔试

招聘人数与报名人数达到1:2比例，进行笔试，低于1:2比例，只进行面试。

1、笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

2、笔试时间、地点以准考证填写为准。

3、笔试科目为公共基础知识和基本法律常识。

(二)面试

1、根据报考人员的笔试成绩，按招聘计划1?1.5的比例从到低分确定参加面试的人员，比例内末位笔试成绩并列的均进入面试。达不到1:1.5比例的，全部进入面试。

2、面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力、组织管理能力、解决实际问题能力、语言表达能力、工作执行能力和举止仪表等。

3、面试具体时间、地点另行通知。

(三)总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按四舍五入法保留小数点后两位小数。

六、体检与考察

根据考试总成绩，按照招聘岗位人数1?1的比例从到低分确定参加体检和考察的人员。比例内末位总成绩并列时，依次按照面试成绩、学历层次进入体检和考察。体检、考察不合格或自愿放弃，按总成绩依次递补。

七、公示、聘用和待遇

(一)按照考试结果择优确定拟聘人员，并公示5天，公示后无异议的按规定办理相关手续。

(二)劳务派遣人员实行试用期管理制度，试用期三个月，试用期满，由常袋镇人民政府考核，考核合格者留用，与和顺劳务派遣公司签订劳动合同。合同期满后，根据工作需要，经主管单位与聘用者双方协商一致，并经组织同意，可继续使用。

(三)招聘劳务派遣人员工资待遇(含社会保险费个人部分)：劳务派遣人员试用期内每月1450元，试用期满后，每月1802元。

咨询电话：67925891

原标题：洛阳市孟津县常袋镇政府招聘劳务派遣人员公告

孟津县常袋镇政府招聘劳务派遣人员工作领导小组

2016年9月2日

（责任编辑：李明）

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