2016江苏苏州工业园区斜塘街道聘用人员招聘公告【招9人】

根据工作需要，苏州工业园区斜塘街道现面向社会公开招聘下属单位工作人员若干名。录用人员均为合同制人员，参加企业职工的社会保险。

一、岗位及应聘条件

1、苏州工业园区颐莲居家养老服务中心养老事业综合管理人员3名(女性，其中1名兼任主办会计)

1.1养老事业综合管理人员兼任主办会计1名

①本科及以上学历，并且有会计从业资格证;

②年龄在35周岁以下(1981年8月31日后出生);

③斜塘户籍，熟悉苏州本地方言，身体健康;

④有一年以上会计工作经验，能熟练操作office等办公软件。

1.2养老事业综合管理人员2名

①本科及以上学历;

②年龄在35周岁以下(1981年8月31日后出生);

③斜塘户籍，熟悉苏州本地方言，身体健康;

④熟悉居家养老相关政策法规，具备一定的社区居家养老服务工作经验或呼叫中心工作经验，熟练操作office等办公软件。

2、市场监督管理辅助人员6名(男性4名，女性2名)

①本科及以上学历;

②年龄在35周岁以下(1981年8月31日后出生);

③斜塘户籍，具有较好的语言表达和沟通协调能力、遵纪守法、爱岗敬业、身体健康;

④有工商管理或法律类专业者在综合成绩的总分上+3分。

二、招聘程序：

1.报名和资格审查

①报名时间：即日起至9月5日。

②报名方式：有意应聘者请通过邮箱将报名登记表(注明具体应聘岗位)、本人身份证、户口薄、学历证书及其他相关证明的扫描件或电子档发送至邮箱public_xt@163.com 进行网上报名，(《报名登记表》下载地址：http://www.siplw.com)恕不接待来人。咨询电话：0512-62553922

③资格审查：对应聘人员的资格进行初步审查，合格者参加笔试。笔试时，应聘人员提供报名时提交的材料原件以供复核，如复印件与原件不符，则取消应聘人员的考试资格。

2.考试

①笔试：笔试不设范围，试卷委托有关方面出具。考试时间、地点及事项另行通知。

②面试：根据应聘人员笔试成绩从到低分，招聘的岗位按1：3的比例确定参加面试的人员，不足比例的，按实际人数确定参加面试的人员。

③成绩计算：综合成绩以笔试和面试成绩4：6的权重进行计算，即笔试成绩占40%，面试成绩占60%计总分。

中共党员在综合成绩同分的情况下优先录用。

3.考察

根据应聘人员综合成绩从到低分，按拟录用人数1：1的比例确定考察人员。

4.体检

考察合格者参加体检，体检不合格产生的空缺，按综合成绩从到低分依次递补。

5.录用

被录用的人员在规定的日期，携带相关材料报到。自动放弃录用产生的空缺，按应聘人员综合成绩从到低分依次递补。

三、其他说明

1、应聘人员须对照本招聘启事规定的应聘条件提交个人相关资料，一经发现不符合规定条件的，取消应聘资格，责任自负。

2、应聘人员一旦录用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由应聘者本人负责。

3、苏州工业园区颐莲居家养老服务中心为民办非企业，录用人员均为合同制人员，待遇参照乙类社工。

4、市场监督管理辅助人员，录用人员均为合同制人员，实行劳务派遣，与斜塘街道人力所下属人力资源公司签订劳动用工合同。咨询电话0512-66600713

原标题：斜塘街道聘用人员招聘简章

点击下载>>>

斜塘街道聘用人员招聘报名登记表.xls

斜塘街道办事处

2016年8月30日

（责任编辑：李明）

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