山东事业单位：2013年淄博市周村区事业单位招聘紧缺人才公告【招100人】
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三、招聘办法
(一)报名时间
2013年3月10日——3月25日(根据实际情况，可适当延长报名时间)。
报名人员登录周村区政府网站(http://www.zhoucun.gov.cn/)下载《2013年山东省淄博市周村区事业单位招聘紧缺人才报名表》(见附件1)、《2013年山东省淄博市周村区事业单位招聘紧缺人才自荐表》(见附件2)、《2013年山东省淄博市周村区事业单位招聘紧缺人才诚信承诺书》(见附件3)，填写信息后，以电子邮件的形式发送到指定的邮箱zc6126180@126.com。报名人员必须如实、全面、详细地填写相关内容，在规定的报名时间(以电脑显示的邮件发送时间为准)提交报名信息，对于弄虚作假者，一律取消录取资格。
(二)资格审查
由周村区事业单位招聘紧缺专业人才领导小组指定专人负责资格审查工作，在报名期间查看报名情况，根据报名人员提交的信息资料，与用人单位的需求情况对报名人员进行资格审查。对报名材料不全的，应与报名者联系，补充有关材料。
审查内容。①所学专业是否在我区招聘的专业范围内; ②“211”工程高校硕士毕业生的专业是否是国家重点学科;③学习成绩是否达到规定的基本条件;④本人表现是否优良，能否适应招聘岗位要求等。
(三)考核
考核工作由周村区事业单位招聘紧缺专业人才领导小组负责组织实施。纪检监察部门对考核的全过程进行监督。
按照省级毕业生、省级学生干部、校级毕业生、校级学生干部、奖学金获得者、中共党员的原则进行考核。
考核内容包括认定考核人选提交的各种材料的真实性以及综合表现。主要是思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和班级工作表现、遵纪守法以及是否需要回避等方面的情况。做到全面、客观、公正，并据实写出考核材料，提出考核意见。
(四)面试
由周村区事业单位招聘紧缺专业人才领导小组组织面试工作，对考核合格人员进行面试。
面试结束后，周村区事业单位招聘紧缺专业人才领导小组根据考核和面试结果，确定拟聘用人员。
(五)体检
对拟聘用人员进行体检。体检由周村区人力资源和社会局在区外县级以上综合性医院组织实施。体检标准原则上参照公务员录用体检通用标准执行，有特殊规定的从其规定。
（责任编辑：李明）
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