2016浙江庆元县统计局招聘编外用工公告【招1人】
因工作需要，经研究，庆元县统计局决定面向社会公开招聘编外用工1名(非正式工作人员)。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
2016年庆元县统计局面向社会公开招聘编外用工1名。
二、招聘范围、对象和条件
1.年龄、户籍要求：35周岁以下(1980年7月12日以后出生)，庆元县生源或庆元县户籍(含曾有庆元县户籍);
2.学历、专业要求：全日制专科及以上学历，统计学类、财务会计类专业;具有两年以上工作经历(截止至2016年7月12日);
3.性别不限;
4.身体健康，政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法、品行端正。
三、岗位工作职责
协助、配合县统计局做好统计、财务相关工作。
四、报名须知
1.报名时间：2016年7月12日 8:30—12:00，15:00—18:00。
2.报名地点：庆元县统计局(县政府大院内)联系电话：6058703。
3.报名时需携带《2016年庆元县统计局招聘编外用工报名表》，本人身份证、户口本、学历证书等原件及复印件一份，近期免冠2寸照片1张,个人简历一份。
五、招聘程序
(一)笔试
1.笔试时间：考生携带身份证参加考试(考试时间、地点另行通知);
2.笔试科目：综合基础知识和写作;
3.笔试结束后，按岗位招聘人数1：3的比例从到低分确定面试对象;
4.若报名人数较少，则直接采取面试形式。
(二)面试。
面试时间、地点另行通知。面试成绩满分为100分，合格为60分。考生凭本人身份证参加面试。
(三)确定入围体检、考察人员
面试结束后，按考生笔试成绩的50%、面试成绩的50%计算总成绩(满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入)，并按招聘计划数1：1的比例从到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。
(四)体检、考察。参照现行的公务员体检、考察标准执行。体检、考察有不合格的，在面试合格人员中按成绩从高到低依次递补。
六、待遇
试用期为三个月，试用期满后按《庆元县机关事业单位编外用工管理办法(试行)》享受有关福利待遇，并根据《关于规范全县机关、事业单位临时人员管理的通知》办理相关手续。
本公告由庆元县人力资源和社会 局、庆元县统计局负责解释。
咨询电话：0578-6122610 0578-6058703
原标题：2016年庆元县统计局招聘编外用工公告
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庆元县人力资源和社会 局
庆元县统计局
2016年7月1日
（责任编辑：李明）
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