2016河南虞城县人民医院招聘医疗、护理等专业人员公告【164名】
人员招聘信息在商丘人才网(www.sqrc.net)和虞城县人民医院网(http://www.yucheng.gov.cn/html/dwgl/danwei/xianyiyuan/)上进行公告。
(二)报名方式：
1、凡符合岗位招聘条件者，请于2016年6月25日—7月1日，在商丘人才网(www.sqrc.net)、虞城县人民医院网(http://www.yucheng.gov.cn/html/dwgl/danwei/xianyiyuan/)下载并填写《虞城县人民医院2016年公开招聘人员报名表》一式二份。护理及其他专业于2016年7月5日进行现场确认，医疗、医技专业于2016年7月6日进行现场确认。(上午8:00—12:00;下午3:00—6:00)
2、现场确认地点：虞城县人力资源市场(虞城县木兰国际大酒店向南1000米右转即到)。
现场确认时需要提供以下证件或材料：本人有效身份证原件和复印件;毕业证、学位证原件和复印件;执业证和护士资格证(或护士成绩合格证)原件和复印件;拟聘岗位所需的其他相关证明材料;近期同版正面免冠一寸照片2张。
(三)资格审查：
由县人才交流中心、虞城县人民医院共同负责对报名者的报名条件进行资格初审，符合岗位要求条件的，确认报名资格有效，可以参加笔试。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消拟聘用资格。
资格审查合格人员应保持通讯工具的顺畅，凡因联系不到或在规定时间内不能到场者，将视为自动放弃。
三、招聘方式：
对符合报名条件者采取(笔试+面试)的招聘方式：
(一)笔试：
笔试由县人才交流中心、虞城县人民医院统一组织，根据专业岗位设定的考试科目进行闭卷考试，满分为100分,有执业医师资格证者加5分，有执业助理医师资格证者加2分。
(二)面试:
根据笔试成绩，按拟录用岗位1:3比例从到低分确定面试人员。不足1:3拟面试人数者，根据考试成绩从到低分确定面试人数。医疗专业笔试成绩低于60分者不得参加面试。面试时重点考察应聘人员的仪表仪态、表达能力、沟通能力、应变能力等，了解应聘人员与拟聘职位相适应的基本条件和综合素质。主要通过应聘人员的自我推介、专家领导提问等方式进行，面试成绩以评委打分方式确定，面试分为100分。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按总成绩从高到低择优聘用。
笔试、面试时间另行通知。
四、体检、考察：
根据考生总成绩、毕业及报考专业类别等综合因素，确定拟录用人员，进行体检和考察。对于体检、考察不合格者或由于其他原因出现缺额的，经研究同意后，可在同一专业报考人员中按总成绩从到低分依次递补。
五、公示和聘用:
根据总成绩和考察情况，择优确定拟聘用人员并进行公告。公告无异议后，办理有关聘用手续。受聘人员按国家规定实行试用期制度，试用期满后实行聘用制，档案实行人事代理。试用不合格者，取消聘用。
咨询电话：0370-3120027 0370-3120216
原标题：虞城县人民医院2016年招聘医疗、护理等专业人员的公告
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2016年6月24日
（责任编辑：李明）
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