根据《遵义市人民政府关于市直机关事业单位新增工勤人员实行劳动合同制管理的意见》(遵府发〔2015〕19号)文件精神，结合支队工作实际，经研究决定，面向社会公开招聘劳动合同制工勤人员30名。为确保招聘工作顺利完成，特制定本简章。?

一、工作原则及程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，按照发布简章、报名、人才测评、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

二、招聘人数：30名

三、报考条件

(一)符合下列条件的人员可以报考

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，坚持四项基本原则，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有为人民服务的思想和吃苦耐劳精神。

2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

3.年龄在18周岁以上(1998年5月10日及以前出生)、40周岁以下(1975年5月10日及以后出生)， 以本人有效居民身份证为准。

4.具有中专及以上学历,土建类、法学类专业(具有规划管理、规划执法工作经历及退伍军人，学历可放宽到高中且不限专业)。

5.户籍要求：遵义市户籍

(二)具有下列情形之一的人员不得报考

1.违反《中华人民共和国治安管理处罚法》，被治安拘留的，受过刑事处罚、劳动教养、少年收容教育、强制隔离戒毒、收容教育。

2.有犯罪嫌疑尚未查清的。

3.道德败坏，有流氓、盗窃等不良行为的。

4.现役军人、在读的全日制非2016届毕业生。

5.曾被开除公职或被机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位辞退未满5年的。

6.报名时除2016年应届毕业生外，不能提供职位要求的毕业证书及相关证书、证明等原件的(应届毕业生须在2016年9月30日前提供学历证书等);

7.有法律、法规规定不得聘用为劳动合同制工勤人员其他情形的。

四、报名及加分

(一)报名

采取现场报名和现场资格审核相结合的报名方式。

1.报名时间：2016年5 月10日至11日(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)

2.报名地点：遵义市人力资源开发服务中心二楼(遵义市红花岗区银河路625号)

联系电话：400-0851-361，23163887，23163866

3.报名所需提供资料：本人身份证、毕业证、退伍证及相关证件原件(留存复印件)、近期蓝底免冠1寸照片电子档(jpg格式，文件大小20kB以内，以考生姓名+身份证号命名)，另需填写《遵义市城乡规划稽查执法支队2016年面向社会公开招聘劳动合同制工勤人员报名表》(附件1)和《遵义市城乡规划稽查执法支队2016年面向社会公开招聘劳动合同制工勤人员加分申请表》(附件2)报名。同时,还需交纳100元人才测评费用。

4.资格审查和准考证发放：资格审查贯穿考试招聘的各个环节，如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等资料弄虚作假，随时取消其考试、应聘资格，责任由考生自负。

考生凭有效《居民身份证》和缴费收据，于2016年5 月16日(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)前在遵义市人力资源市场二楼领取准考证(此证为人才测评和面试共用，请妥善保管)。逾期未领取的视为自动放弃。

(二)加分政策

报考者具备下列加分条件的，可以获得加分。

1.有6个月以上规划管理、规划执法工作经历的加1分。

2.退伍军人加1分，在部队服役期间立三等功的加2分，立二等功及以上的加5分。该类型加分不累计，按符合条件的最值计入该类型加分。

(三)加分确认

具备以上两种加分类型的,可累计加分,所加分值计入人才测评总成绩。加分审查工作由遵义市城乡规划稽查执法支队负责。符合上述加分条件的报考人员，可在网上打印统一格式的《遵义市城乡规划稽查执法支队2016年公开招聘劳动合同制工勤人员加分申请表》(附件2)填写并在报名期间进行加分审查。提交《加分申请表》的同时须提供相关证书和证明材料的原件、复印件各1份。

（责任编辑：李明）