2016年襄阳市保康县事业单位面向社会招聘工作人员公告【70人】
4、报名地点：保康县人力资源和社会局人才管理中心(保康县人社局办公大楼三楼，保康县公共汽车站左边)。
5、报名缴费及领取准考证时间
(1)缴费：根据鄂价费字〔2007〕18号、鄂价费规〔2011〕100号文件规定，经资格审查列为笔试对象的考生须现场缴纳笔试费用每科50元，两科计100元。
(2)领取准考证时间：请报名通过并缴纳考务费的考生于5月18日、19日下午6:00前到保康县人才管理中心(保康县人社局办公大楼三楼)领取笔试准考证，逾期未领取的视为自动放弃。
6、报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，填报多个岗位的，取消报名资格。
7、考生参加笔试时须同时携带准考证和二代身份证。
四、考试办法
(一)笔试
1、笔试类别及形式
笔试根据公开招聘岗位的特点，按综合管理类(A)、社会科学专技类(B)、自然科学专技类(C)、中小学教师类(D)、医疗卫生类(E)分类设考。 详见《岗位一览表》中“考试类别”和《湖北省直事业单位2016年公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(以下简称《考试大纲》，附件二，此件请在保康 人才网下载)。
2、笔试科目及时间
笔试时间：2016年5月21日上午;
8:30-10:00 《职业能力倾向测试》;
10:00-12:00 《综合应用能力》。
本次考试依照湖北省人社厅《考试大纲》，不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3、笔试地点：请详见准考证。
4、开考比例：笔试开考比例须达到1:3，达不到规定比例的，取消该岗位招聘或减少该岗位招聘计划，并退还笔试考务费。
5、加分政策：根据鄂人〔2006〕16号文件规定，截止2016年8月31日，对“三支一扶”、“选聘到村任职的高校毕业生”服务期满2年且考核 合格的，报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分。该类考生报名参加本次招考，可在折算合成百分制的笔试考试成绩上增加5分。计算公式为：[(《综合应 用能力》成绩+《职业能力倾向测验》成绩)÷2×(2/3)+5分)]×40%=笔试总成绩。“三支一扶”和“选聘到村任职的高校毕业生”人员中已经通过 考试等途径成为公务员(参照公务员法管理的机关、事业单位工作人员)或事业单位工作人员的，不再享受加分政策。请符合条件的应聘人员，持原招录时的报到 证、服务合同、服务协议、服务单位所在地县级以上组织、人社部门出具的服务证明(书)，以及本人年度考核等相关证明材料(原件和复印件各一份)于5月31 日18:00时前到保康县人才管理中心(襄阳市保康县城关镇清溪路97号保康县人社局四楼403室)办理笔试加分手续，逾期不申请的，视为放弃加分。
6、成绩发布：笔试成绩通过襄阳市人事考试网、保康县人社局办公大楼前公示栏予以发布，考生可登陆襄阳市人事考试网查询。
（责任编辑：李明）
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