【重庆】2016哈尔滨银行重庆分行招聘公告
用工形式：正式员工
岗位要求：从事银行或财务工作满3年、熟悉金融统计相关制度，具有金融统计、数据处理等方面的工作经验，具备较强的逻辑分析、数据处理、办公软件操作等职业技能，具有良好的沟通、协议、组织能力。
◎分行综合管理部综合管理岗
招聘人数：1名
用工形式：正式员工
岗位要求：从事金融或办公室工作满2年;具有接待、会议、文秘等方面的工作经验;具备较强的办公软件操作等职业技能;具有良好的沟通、协议、组织能力。
◎分行清收直营团队法律合规管理岗
招聘人数：1名
用工形式：正式员工
岗位要求：具有5年以上法律专业工作经验;已取得国家统一司法考试合格证书;具备较强的金融法律专业知识和丰富的法律事务工作经验。
◎分行零售金融部房贷中心负责人
招聘人数：1名
用工形式：正式员工
岗位要求：年龄可放宽至40岁(含);从事银行工作满6年;从事银行零售金融工作管理岗位满3年;具有丰富的银行零售金融领域工作经验，尤其是个人房屋贷款业务营销和管理工作经验;具有良好的组织、管理、沟通、协调、分析和文字表述能力。
◎分行零售金融部房贷中心信贷业务独立审批人
招聘人数：3名
用工形式：正式员工
岗位要求：从事银行信贷工作满3年，或从事银行授信审查工作满2年;具有银行信贷客户营销工作经历;熟悉商业银行信贷产品和流程;熟悉商业银行信贷业务贷后催收工作流程;具备良好的风险识别、客户分析和市场拓展能力。
◎分行公司业务团队负责人
招聘人数：3名
用工形式：正式员工
岗位要求：具有4年以上银行营销工作经历;熟悉公司类金融业务，具备良好的客户分析、市场拓展能力;具有的团队组建能力和综合管理能力;客户资源丰富，有业务专长或特殊客户资源者可考虑。
◎公司客户经理
招聘人数：若干
用工形式：正式员工
岗位要求：具有2年以上银行营销工作经历;熟悉公司类金融业务、国际业务和客户管理工作;具备良好的客户分析、市场拓展能力;客户资源丰富，有业务专长或特殊客户资源者可考虑。
三、报名办法
(一)应聘者请登录哈尔滨银行网站(http:www.hrbb.com.cn)在“公告发布”栏内点击“哈尔滨银行重庆分行诚聘”，下载《哈尔滨银行重庆分行应聘报名表》，每人限报一个岗位。
(二)请将《哈尔滨银行重庆分行应聘报名表》填写完整(注：请勿修改报名表格式，文件名修改为“姓名+应聘单位部门+应聘岗位”，如“李四+分行零售金融部+房贷中心负责人”)，以附件的形式发送电子邮件至：chongqingfenhang@hrbb.com.cn，邮件主题及附件名称请统一修改为“姓名+应聘单位部门+应聘岗位”，。
(三)报名截止时间为2016年4月22日12:00，报名截止一周后，未收到约见通知，视作申请未通过，谢绝来电来访，应聘者信息将被严格。哈尔滨银行将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序，择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，哈尔滨银行有权取消录用资格。
原标题：哈尔滨银行重庆分行诚聘
点击下载>>>
（责任编辑：李明）
电子营业执照