2016云南泸西县事业单位招聘紧缺人才公告【招34名】

(3)说课考核(占总成绩的60?)：说课内容为所报考岗位相对应专业，统一指定说课内容(同一个岗位为同一说课内容);重点考核考生的教态、普通话、课堂设计、教材的理解和把握亲和力等方面的情况。

(二)卫生系统

1、时间：2016年3月1日至3月31日

2、地点：在昆明医科大学、云南中医学院、大理学院、广西中医学院及贵阳中医学院各设点进行专场招聘(具体以各招聘学院就业指导中心指定的专场会时间地点为准)。

3、方式：由招聘考核小组临时抽签确定5至7人组成考官组进行考核、考试。

4、程序：

(1)招聘考核小组审查考生的相关证件、证明材料、查阅考生成绩后，符合条件的考生进行现场面试和专业问答等考核。

(2)考核分专业考试和综合素质考核。专业考试内容包括医学基础知识和专业知识;综合素质考核内容包括心理健康程度、逻辑思维能力、应急反应能力、分析判断能力、人际沟通能力、语言表达能力、求职动机与拟聘职位匹配性、仪容仪表等。总成绩为100分，其中：专业考试占总成绩的60%，综合素质考核占总成绩的40%。

(三)水务系统

1、时间：自招聘信息发布之日起至2016年1月31日。

2、地点：河海大学、中国地质大学、武汉大学、云南农业大学、昆明理工大学

3、方式：由招聘考核小组临时抽签确定5至7人组成考官组进行考核、考试。

4、程序：

(1)由招聘考核小组审查考生的相关证件、证明材料，查阅考生成绩，符合条件的考生进行现场面试考核。

(2)面试内容包括综合素质和专业知识，总成绩为100分，其中：综合素质考核占总成绩40%;专业知识占总成绩60%，主要测试考生语言表达、组织协调、专业知识及考生对岗位要求的匹配性。

(四)播音主持类

1、时间：自招聘信息发布之日起至2016年1月31日。

2、地点：云南大学、云南师范大学、云南艺术学院、云南民族大学、四川传媒学院、四川师范大学、西南大学。

3、方式：从专家组抽调7人组成招聘考核小组进行考核、考试。

4、程序：考核内容为上镜试播、综合素质测试、才艺展示，主要测试考生普通话、仪表举止、上镜效果、语言表达、组织协调、逻辑思维等能力。总分值100分，具体为：

(1)上镜试播(30分)

考生按抽签号播报一篇指定的新闻稿。重点考核考生镜头前的形象气质、语音面貌、朗读能力、播音状态以及肢体语言是否生动、恰当、自然。

(2)综合素质测试(60分)

播音考核(35分)：考生按序号进行3分钟新闻播报，重点考核考生咬字清晰程度、发音准确程度、吐字圆润、呼吸顺畅、强弱有续、层次清楚等方面素质。

主持考核(25分)：新闻述评，指定一条新闻素材，进行5分钟述评;情景主持，指定一个活动主题，进行3分钟模拟主持。

(3)才艺展示(10分)

考核考生的个人特长，以唱歌、朗诵、舞蹈、器乐等为主要形式，时间 3-5 分钟，相关道具考生自备。

（责任编辑：李明）

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