2015江苏花桥经济开发区招聘公告【招33人】
(三)面试
1.面试形式和内容。面试采取结构化面试形式进行。
2.面试成绩的计算。面试以百分制计算，面试成绩60分为合格分数线。在合格分数线及以上的面试成绩带入总成绩，占总成绩的50%。
3. 面试时间、地点另行通知。
(四)总成绩计算
1. 速录员和市场监督协管员岗位总成绩=笔试成绩折后分数+面试成绩折后分数。
2. 警辅岗位总成绩=体能测试成绩折后分数+面试成绩折后分数。
3. 总成绩60分为合格分数线，在总成绩合格分数线以上，从到低分按招聘人数1:1比例确定参加体检的人员。
五、体检
1.招聘单位根据总成绩从到低分按照1：1的比例确定进入体检的人选。如有不合格者，按总成绩从到低分的原则一次性替补。
2.体检标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》执行。
六、政审
招聘单位对通过体检人员按照人事录用程序进行政审。如有不合格者，按总成绩从到低分的原则一次性替补，并补体检和政审。
七、录用和报到手续
经政审合格后，由花桥经济开发区组织人事局统一发放《录取通知书》。录取者凭《录取通知书》到用人单位报到。
八、纪律与监督
凡在规定时间内，未领取有关通知，未按照有关规定参加笔试或体能测试、面试、体检岗前培训的，均视为自动放弃招录。招录实行自律制度，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试录用纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。
公开招考工作人员是一项严肃的工作，要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假，循私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。整个招考过程接受纪检、监察部门和社会监督。
九、本简章由花桥经济开发区组织人事局负责解释。
咨询电话：0512-57608461。
原标题：2015年花桥经济开发区招聘简章
点击下载>>>
花桥经济开发区组织人事局
2015年11月24日
（责任编辑：李明）
- 2026四川广元市地籍地政事务中心就业见习岗位2人公告
- 2026浙江宁波市北仑区综合森林火灾应急救援队员及应急管理局编外用工（专业值班员）招聘3人公告
- 2026广东阳江市阳春市高校毕业生就业见习招募28人公告（第二十二期）
- 2026年10月四川幼儿师范高等专科学校招聘公寓管理员1人公告
- 东方市2026年公开招聘事业编制工作人员公告（1号）
- 2026年安庆宿松孚玉镇关于选聘生态护林员32名公告
- 2026广西招聘县级政府统计机构统计协管员（协统员）公示汇总
- 2026北京平谷区拟引进非北京生源毕业生公示名单（第十批）
- 2026广东阳江阳春市高校毕业生就业见习招募28人公告（第二十二期）
- 2026上海市环境科学研究院公开招聘5人公告|统考补招
电子营业执照