2022四川巴中市市属事业单位考试招聘34人公告_中公网校
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2022四川巴中市市属事业单位考试招聘34人公告

2.退役大学生士兵须提供以下材料原件和复印件:

本人有效的《退出现役证》、《士兵证》、《士官证》、《义务兵证》、《学员证》的有关奖励证书(证章);全日制普通高校专科及以上毕业证;未因享受加分或政策性安置被机关或事业单位录(聘)用的个人承诺书。

申请政策性加分的考生务必于2022年 7 月1日,将相关加分材料交巴中市人力资源和社会局5楼507办公室进行审查,经审查符合加分条件的按规定加分,并在巴中市人力资源和社会局网站予以公示。

材料不齐备、非原件或逾期未按上述要求提交材料的,不予受理、责任自负。

笔试时考生须携带本人《准考证》和有效《居民身份证》(不含过期身份证和身份证复印件)。

笔试成绩将于考试结束后15个工作日内在巴中市人力资源和社会局网站以点对点的方式公布,考生可登陆网站查询。对笔试成绩显示缺考、零分等特殊情况有疑问的考生,可由本人持有效《居民身份证》、《报考信息表》和《准考证》在成绩公布后3日内到巴中市人事考试中心(巴中市人力资源和社会局后院三楼)书面申请核查本人笔试原始成绩,逾期不再受理,核查结果将在巴中市人力资源和社会局网站公布。

(二)面试

1.面试方式:采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分。考生的面试成绩当场公布并由考生本人签字确认并在巴中市人力资源和社会局网站公布。

2.确定面试入围资格人员:各招聘单位及其主管部门根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额,从到低分按3:1的比例(达不到该比例的岗位,参加了该岗位笔试且有有效成绩的参考人员全部确定为面试入围资格人员,但面试成绩不得低于80分,否则将不得进入体检等后续所有环节并在本次招聘中不予聘用)确定面试入围资格人员。与最后一名面试入围资格人员的笔试总成绩相同的人员,一并确定为面试入围资格人员。笔试成绩为0分或缺考的人员视为自动放弃。

3.面试资格审查手续的办理:面试资格审查由各招聘单位及其主管部门负责进行,具体时间 、地点及人员名单将在巴中市人力资源和社会局网站公布,不再另行通知,请考生注意查阅。

获得面试入围资格的人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理面试资格手续:

(1)考生本人的《准考证》、有效《居民身份证》(原件和复印1份)和《报考信息表》2份;

(2)与报考岗位条件逐一对应和有效的证件、证明材料原件。(考生如系机关、事业单位在编在岗工作人员,还须提供所在单位及其主管部门出具的同意报考证明;2022年应届毕业生,在参加面试资格审查时若尚未取得毕业证和学位证的,须提供学生证原件及复印件1份、学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格等,以本人毕业时取得的有效学位证,以及毕业证所载的学历和专业名称为准)。不符者,招聘单位及其主管部门将在招聘工作的任一环节取消考生的报考(聘用)资格,责任由考生自负。

面试资格审查合格后领取《面试通知书》,逾期未领取《面试通知书》或不能按要求提供上述证件和证明以及逾期未参加面试资格审查的,视为自动放弃其面试资格。

面试资格审查不合格或逾期未参加面试资格审查而产生的空额,由招聘单位及其主管部门依照笔试总成绩从到低分依次等额确定递补人员(只递补一次),按程序进入资格审查。

递补资格审查要求与资格审查要求相同。

4. 面试时间、地点:详见《面试通知书》。

七、体检

(一)体检人员的确定

根据招聘岗位及招聘名额,按照考生考试总成绩从到低分依次等额确定体检人员;若某岗位最后一名考生考试总成绩相同,按笔试成绩由高到低确定体检人员;若笔试成绩仍相同,则采取加试专业科目笔试的办法,以加试成绩高者确定为体检人员(下同)。

(二)体检标准

体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。其中,乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。本公告发布后至本次招聘实施体检时,如国家出台体检新规定,按照新规定执行。

(三)体检时间和地点

体检由巴中市人力资源和社会局组织实施,在有资质的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员将在巴中市人力资源和社会局网站公布。

(四)复检及递补

初次体检不合格的考生,考生本人可在接到体检结果通知三日内持有效居民身份证向巴中市人力资源和社会局5楼507办公室书面申请复检一次。复检由巴中市人力资源和社会局指定到原体检医院以外的有资质的三级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

某岗位因体检人员自动放弃或体检不合格出现的空额,按照该岗位已参加面试人员的考试总成绩,从到低分依次等额递补(只递补一次)体检人员。

八、考核

招聘单位及其主管部门对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核,并对其与报考相关的人事档案等材料的真实性和报考资格进行核实。对考核中取消报考资格以及通过考核的考生在公示前自动放弃或因个人原因导致招聘单位及其主管部门无法对其进行考核或考核不合格出现的空额,不再递补。

九、公示

考核合格者由招聘单位及其主管部门确定为拟聘人员,并在巴中市人力资源和社会局网站进行公示,公示期为7个工作日。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格,出现的空额不再递补。

十、审核确认和办理聘用手续

经公示无异议的拟聘人员,由招聘单位及其主管部门将相关材料按管理权限报巴中市人事综合管理部门,对符合所报考岗位条件要求的拟聘人员进行审核确认,填写《巴中市事业单位公开招聘工作人员审批表》(一式三份),实行岗位聘用管理;对不符合报考岗位条件要求的拟聘人员,将不予办理聘用手续。

拟聘人员如系在职人员且符合办理调动手续的,由招聘单位及其主管部门按权限向巴中市人事综合管理部门申报办理工作调动手续;如系非在职人员,由招聘单位和主管部门办理相关聘用手续。

拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。因上述原因产生的空额,不再递补。

十一、纪律和监督

招聘单位及其主管部门和工作人员在招聘工作中,应确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

在招聘的任何环节发现考生不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度,一经查实,报考或聘用资格一律无效,已经聘用的解除聘用合同。

十二、特别提示

(一)根据新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能会调整考试、体检等日程,调整或补充情况将提前在本公告发布网站予以发布,不再另行通知,请考生随时关注变化情况并做好相应安排。

(二)考生必须妥善保管《报考信息表》、《准考证》,招聘工作后续各环节都须出具此表、证,直至保管到本次招聘工作结束。表、证丢失,导致后续程序无法认定的后果由考生自行负责。

(三)考生在笔试、面试前资格审查、面试、体检等环节必须严格遵守疫情防控规定,随时关注“四川疾控”“巴中疾控”(微信公众号),及时了解我市的疫情防控政策并按照疫情防控相关要求,做好个人健康防护和健康监测,规划好行程安排。

(四)请考生确保联系方式正确、畅通。因无法与考生取得联系所造成的后果,由考生自行负责。

(五)中共巴中市委组织部、巴中市人力资源和社会局和招聘单位及其主管部门不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(六)未尽事项,请拨打以下电话号码咨询:

中共巴中市委组织部:0827—5261355;

巴中市人力资源和社会局:0827—5269672;

各招聘单位联系电话:详见《岗位表》。

十三、本公告由中共巴中市委组织部、巴中市人力资源和社会局负责解释。

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2022年巴中市市属事业单位公开考试招聘工作人员岗位表

中共巴中市委组织部 巴中市人力资源和社会局

2022年6 月1日

原标题:巴中市市属事业单位2022年公开考试招聘工作人员的公告

文章来源:http://rlzyshbzj.cnbz.gov.cn/public/6596481/21934251.html

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(责任编辑:徐占宇)

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