2021广东东莞大岭山镇公安分局招聘辅警人员公告(80人)
(二)考核
1、体能测试
体能测试时间初定10月30日(以实际通知时间为准),测试地址另行通知
(1)特警辅警项目
男子组:1500米跑、100米跑、引体向上、立定跳远
(2)普通辅警项目
男子组:1000米跑、100米跑、引体向上、立定跳远
评分标准:本次体能测试以《公安机关人民警察体能锻炼达标标准评分表》(详见附件)为依据,每项占比25%,最后体能测试综合成绩为4项体能测试成绩*25%的总和,按体能测试总成绩从到低分进行排序,按岗位拟招聘人数1:2进入笔试环节。
2、笔试
笔试时间初定10月31日(以实际通知时间为准),考核地址另行通知。笔试成绩等于或大于60分,按笔试成绩从到低分进行排序,按岗位拟招聘人数1:1.5进入面试环节。
3、面试
面试时间初定11月6日(以实际通知时间为准),考核方式采用结构化面试方式进行,现场出成绩。
4、考试成绩计算
考试总成绩=体能测试×40%+笔试×30%+面试×30%,按考试总成绩从到低分进行排序,按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选(1、如出现考试总成绩同分的,则体能测试成绩高低确定排名;2、体检统一标准,到大岭山镇上场路2号,东莞市中西医结合医院进行体检,体检费用由考生自费)。
(三)递补聘用
因考生体检、考察不合格,自愿放弃而导致招聘职位出现空缺的,将根据实际情况依次递补体检或考察人选。
四、聘用管理
1、聘用。确定聘用的人员,由大岭山镇公安分局与其签订聘用合同,办理聘用手续。
2、待遇。特警辅警年薪包干11万/年/人(含五险一金等),普通辅警年薪包干9万/年/人(含五险一金等)。
3、试用期管理。试用期2个月,试用期内如发现不能胜任工作或有违法违纪违规等情形的,予以解聘。
五、其他事项
1、报考人员应提供准确的电话联络方式,确保随时可联系,否则造成的后果由本人自行承担。
2、已聘用人员须在规定时间内报到,逾期不能报到的,不保留聘用资格。
3、报考人员须诚信报名,有弄虚作假或隐瞒真实情况的,有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的,取消报名资格或录用资格。
附件:
2021年10月19日
原标题:招聘!大岭山辅警队伍“职”等你来~
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/sLo0Y-D_KcaXy3N1-t9Zfw
(责任编辑:李明)
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