2021年安徽合肥市肥东县八斗镇招考村级后备干部10人公告

面试时间地点详见面试通知书。

(五)总成绩

笔试成绩与面试成绩按5:5权重合成计算考试总成绩，按岗位从到低分1:1等额确定下一环节人员名单。最后一名如有多名考生总成绩相同的，分别按面试成绩、笔试成绩从到低分依次确定，进入下一环节人员名单通过远创人才网公布。

(六)体检和政审

对初选人员先进行体检，后进行政审考察。体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，按要求在指定的体检机构统一进行体检。对于考生弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消录取资格。

因个人放弃或体检、政审不合格造成岗位空缺，在面试人选中按总成绩从到低分依次等额递补。若出现总成绩并列的，依次按面试成绩、笔试成绩高低决定录取。

初选人员需提供本人户籍所在地公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》，需我司提供介绍信的，可前往远创人力资源管理有限公司(合肥市瑶海区明光路46号东方大厦5楼)领取。

(七)公示

体检合格人员，在远创人才网公示5天，公示无异议者被确定为本次公开招考的录用人员。

五、管理及待遇

(一)录用人员应在规定的时间内报到，无正当理由或未按时报到的，视为自动放弃。

(二)录用人员统一由八斗镇人民政府统筹分配。试用期为3个月，试用期满经考核合格者确定为村级后备干部，试用期满考核不合格者，解除劳动合同。

(三)村级后备干部按照2945元/月的标准补助到村;如县级有统一待遇标准的，按照县级统一标准执行。

(四)按照所在村年终目标考核等次，比照该村“两委”一般干部标准兑现绩效奖金。但因作风效能督查被通报、重点工作任务未完成造成严重影响等情形的，视情节予以扣减。

六、其他

(一)应聘人员对提交材料的真实性负责。

(二)报名资料恕不退还，本公司承诺对应聘人员所提供的所有信息。

(三)招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

(四)应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。

(五)建立考生成绩档案。对参加本次招聘并完成面试的所有考生进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可依据相关程序，按照考生合成成绩从到低分择优补充，有效期半年。

(六)根据皖价费〔2009〕118号文件，笔试费用45元/科，面试费80元/人。

(七)咨询电话：0551—67102637 / 13033087751

咨询时间:工作日 (上午8:30--12:00 ; 下午14:30--17:30)

(八)查询网站：

远创人才网(www.18jobs.com)

政府岗位考试网(www.52pta.com)

远创人力资源管理有限公司

2021年9月16日

原标题：【招考公告】肥东县八斗镇2021年公开招考村级后备干部公告

文章来源：http://www.18jobs.com/index.php?m=&c=govern&a=govern_show&id=3198

（责任编辑：李明）

重要信息

直播公开课

网校师资

免费领取 最低42/年立即开通

会员免费专区

会员特惠专区