2、资格初审

时间：7月5日0:00-7月8日17:30

各招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的(2021年7月5日0:00-7月7日17:30)可再次报名并接受资格审查。

3、下载并打印准考证

时间：7月15日0:00-7月17日11:00

通过资格审核的人员在规定时间内登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/)下载打印准考证。

(三)笔试

笔试时间：7月17日上午8:30-11:00

笔试科目：此次招聘考试科目为《综合基础知识》，满分为100分;报考人员须携带准考证和有效期内的身份证，并按准考证上规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。

(四)确定面试对象

笔试后，根据笔试成绩，从到低分按岗位招聘计划数1∶3的比例确定入围面试对象，招聘计划4名以上(含4名)的按1：2确定面试对象。比例不足的，按实际入围人数确定面试对象。

(五)资格复审

面试前，要进行资格复审，资格复审由组织、民政和人力社保部门组织，用人单位实施，资格复审合格者，参加面试。资格复审时需先填写好《考生资格复审登记表》(登记表双面打印，粘贴近期免冠一寸彩色照片)，并提供以下材料：

本人身份证、户口簿、毕业证书(还未取得毕业证书的2021年应届毕业生提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》、省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)及报考岗位所需提供的相关证件(证明材料)原件及复印件，留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件和复印件。

资格复审开始48小时前，相关人员确认不参加资格复审的(提供放弃资格复审书面材料)，在该岗位笔试人员中从到低分的顺序进行递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关岗位不再递补。

(六)面试

采取采用结构化面试。面试满分为100分，合格为60分。面试成绩不合格者，不能列入体检、考察对象。

(七)体检、考察

面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算总成绩。若总成绩相同，以面试成绩高的排位在前;若面试成绩仍相同，以有社会工作师职业证书者排位在前。

根据报考人员总成绩，从到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象。

体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等政策执行，体检相关费用由报考人员自理。体检时间另行通知。体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局〔2013〕2号)执行。

如遇报考对象放弃体检、考察，或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。

(八)公示、聘用

考察合格者，对拟聘用对象进行网上公示，公示期为7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员无正当理由不按时办理聘用手续的视作自动放弃。

聘用人员统一实行劳动合同管理，由用人单位与聘用人员以书面形式签订劳动合同，试用期按法定时间确定。由用人单位负责考核，经考核认定合格的正式聘用;考核不合格的取消聘用资格。聘用人员的管理和工资待遇按县里有关规定执行。

（责任编辑：李明）