2020云南昆明市文化和旅游局招聘公告【招26人】
(五)面试
根据报考人员笔试成绩从高到低的顺序并通过资格复审(不划定最低控制分数线)，按照与招聘人数3:1的比例确定面试人员，如因特殊情况出现等额面试的，可正常进行面试。
1.面试方式：采取结构化方式进行，满分100分，成绩按四舍五入保留两位小数;
2.面试内容：主要测试考生的认知能力、沟通协调能力、决策应变能力、综合分析与创新能力、语言表达能力、仪容仪表和岗位适应性等;
3.面试时间、地点：详见面试公告;
4.面试时报考人员需提供本人有效身份证和笔试准考证原件，并于面试前30分钟进入候考室;
5.面试成绩当场宣布，考生签字确认，并在昆明人才招聘考试网(http://www.kmrcjob.cn)公示;
6.资格复审合格的考生自愿放弃面试资格的，需本人提前3天提交书面放弃申请。
(六)考察和体检
1.考察
面试结束后，根据综合成绩(笔试×50%+面试×50%)由高到低排名，按岗位招聘计划人数1:1的比例确定人员进入体检和考察政审环节。总成绩分数相同时，按面试成绩排序。
2.体检
体检标准参照《事业单位体检标准》执行，报考人员在统一时间参加体检，由招聘单位安排到指定的县级以上医院进行体检(体检费用由考生自行承担)。体检弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，按有关规定处理，未按规定时间到指定地点参加体检者，视为自动放弃。
(七)公示
拟招聘人员通过昆明人才招聘考试网(http://www.kmrcjob.cn)进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，确定为拟招聘人员。对反映有严重问题并查有实据的，取消招聘资格。
在考察、体检或公示期间，如出现不符合招聘条件情形或自动放弃的，根据考生综合成绩由高到低顺序，从报考该职位的人员中进行一次递补。
(八)聘用及待遇
以劳务派遣的方式与新聘人员签订劳动合同，试用期一个月。统一购买“五险一金”，待遇从优。
五、其他事项
(一)有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由符合条件的报名人员从到低分依次进行递补:
1.拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明);
2.公示期满后5个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。
(二)不予聘用情形：
拟聘用对象在体检、资格审核、公示等任意环节发现不符合条件经核实情况属实的，不予聘用。
六、注意事项
(一)昆明市文化和旅游局2020年公开招聘工作人员所有公告统一在昆明人才招聘考试网(http://www.kmrcjob.cn)发布，请报考人员适时关注并按时参加后续考试环节。因报考人员不及时上网查阅、通讯方式不畅或通过其它渠道获取错误信息造成的后果，由报考人员自行承担。
(二)本次招聘均不指定考试辅导用书或举办培训，未委托或授权任何机构组织报名、开设招聘培训班，请应聘者警惕，谨防上当受骗。
(三)报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，影响招聘的，后果由报考人员自行承担。
(四)报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。对违反聘用考试纪律的报考人员，严格按照有关规定处理。触犯法律的，移交司法机关依法处理。
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昆明市文化和旅游局
2020年6月15日
（责任编辑：李明）
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