2020江苏南京林业大学教学科研岗位需求计划上报通知

人才队伍是学校事业发展的关键引擎和第一动力，为进一步优化师资队伍结构，为世界学科和江苏高水平大学建设提供人才和师资储备，学校继续实施“水杉学者”“水杉英才”引进计划，现启动2020年度人才需求计划申报工作，现将具体事宜通知如下：

一、引进对象

引进计划主要面向各单位的教学科研岗位，重点引进和教学科研紧缺人才。引进人才须具有博士学位或高级专业技术职务，优先引进在国(境)外知名高校取得博士学位或有博士后研究经历的人员(附件1，见人事处网站公示公告栏)。学校对各类人才的整体要求和紧缺专业要求与2019年基本保持不变，除体育教育部之外，其他教学单位均不再补充具有硕士学位的专任教师。

二、申报要求及工作安排

1.请各单位紧密结合本单位教学、科研、学科、专业建设需求和教师队伍规划，以优化教师队伍结构和推进学科、专业建设为重点，认真分析现有各学科、专业教师队伍的数量、结构、梯队与团队等情况，充分考虑重点学科、重点实验室、学科基地(平台)、博士和硕士学位点建设，以及品牌专业、新办专业、紧缺专业的实际需要，在广泛征求意见、科学论证的基础上，经集体讨论后形成。

2.各单位要结合本单位学科特点，在参照引进对象基本条件的基础上，科学合理地设置招聘条件和成果要求，不设置与岗位无关的性别、政治情况、户籍、身高等歧视性条件，不出现“985”高校、“211”高校等要求。

3.请各单位认真填写《2020年人才需求计划表》(附件2)，并对照2019年F类人才需求计划情况修订《2020年F类人才需求计划表》(附件3)，若2020年相关学科需求计划与2019年相同，可填“无变化”。一级学科、二级学科名称须按照教育部研究生学科、专业目录填写(附件4，见人事处网站公示公告栏)，引进专业名称要规范、准确。

4.各单位进人计划经人事处审核汇总后报学校研究确定，后期将在学校官网、省主管部门网站和专业人才招聘网站发布公告，启动2020年度人才招聘工作。

5.请各单位按上述要求，于11月21日下班前将《2020年人才需求计划表》、《2020年F类人才需求计划表》材料经单位负责人签字并加盖单位公章后，送至人事处(老图书馆231)，同时将电子版发送至邮箱：821592884@qq.com;联系人：陈健;联系电话：85427294。

点击下载>>>

1.境外世界名校名录.doc

2.2020年人才需求计划表.docx

3.2020年F类人才需求计划表.docx

4.授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录.doc

原标题：关于上报2020年教学科研岗位需求计划的通知

文章来源：http://renshi.njfu.edu.cn//c679/20191113/i93644.html

（责任编辑：李明）