2022江苏常州市武进区住房和城乡建设局下属事业单位招聘1名高层次人才公告

三、考试方式及组织

通过初审的报考人员，招聘单位将以电话、短信或电子邮件的方式告知报考人员，报考人员应按照规定的时间和地点参加资格复审和考试。逾期未参加资格复审和考试，视为自动放弃。

（一）资格复审

1.资格复审时，报考人员须携带本人身份证、个人履历、学历学位证书、职称证书、执业资格证书、岗位要求的其他证明材料等原件和复印件参加现场资格审核。

2.招聘单位根据报考人员现场提供的报名材料原件进行资格复审，资格复审合格，取得考试资格，并现场发放准考证；资格复审不合格，取消考试资格。在规定时间内未参加现场资格复审的人员，视同自动放弃考试资格。

（二）考试

1.本次公开招聘考试采取直接面试的方式，按照常州市武进区住房和城乡建设局制定的面试办法执行，主要测试报考人员履行岗位职责所需的专业知识、专业能力和综合素质，面试总分为100分，合格线为60分。面试成绩当场公布。

2.面试时间、地点另行通知。

（三）根据我省、市疫情防控形势及疫情防控指挥部指令，报考人员应严格履行防疫义务，配合做好疫情防控工作。

四、体检和考察

考试结束后，在面试合格人员中根据考生面试成绩按招聘岗位数1：1的比例从到低分确定参加体检人员，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

体检合格后，招聘单位组织考察，根据任职要求和岗位条件，重点考察其思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩。

五、公示和聘用

招聘单位根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，并在简章发布网站进行公示，公示时间为7个工作日。

对公示无异议人员,招聘单位与拟聘用人员根据事业单位人员聘用制度规定要求签订聘用合同。拟聘用人员除依法依规解除聘用合同外，应在招聘单位最低服务3年（含试用期），服务期内不得调动到其他单位。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系。

因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位出现空缺的，在该岗位的面试合格人员中，按综合成绩从到低分依次递补。聘用审批完毕后不再递补。

六、招聘咨询与监督

严肃招聘纪律，严格秉公办事，不得弄虚作假、徇私舞弊，主动接受社会各界的监督。常州市武进区区纪委监委派驻住房和城乡建设局纪检监察组对招聘工作全程监督。

咨询电话：0519-86310402

监督电话：0519-86311287

招聘工作举报信箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn

七、本公告由常州市武进区住房和城乡建设局负责解释。

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1．2022年常州市武进区住房和城乡建设局下属事业单位公开招聘高层次人才岗位表

常州市武进区住房和城乡建设局

2022年10月19日

原标题:·2022年常州市武进区住房和城乡建设局下属事业单位公开招聘高层次人才公告

文章来源:http://rsj.changzhou.gov.cn/html/czrsj/2022/IQCNPLQO_1019/47722.html

（责任编辑：李明）

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