2026吐鲁番市高昌区林业和草原局招聘第二批公益林管护人员公告（2人）

(五)资格审查

资格审查由吐鲁番人才招聘小组审查，采取现场审查方式进行。进入资格审查的人员需携带以下材料原件及1份复印件(复印件按顺序装订)：

1.《吐鲁番市高昌区林业和草原局面向社会公开招聘第二批公益林管护人员资格审查表》(附件2);

2.有效身份证件：原件为居民身份证，替代证件仅限公安机关开具的临时身份证、加盖公安机关公章的户籍证明，其余证件均无效;

3.户口本原件，户口本本人页需要携带复印件;

4.学历证书;

5.《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》(大专以上学历需要携带)。

(六)面试

1.面试要求：资格审查合格人员进入面试环节，招聘岗位合格人数不足1:3的岗位，按实际人数入围面试。面试采取结构化面试进行，在吐鲁番市高昌区设置面试考场，时间及地点以面试通知单为准。参加面试的考生须携带身份证、笔试准考证、面试通知单，在正式面试开始前60分钟到达指定的面试地点集中。面试期间，对面试人员进行封闭管理，严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。面试正式开始后到达考点的考生，取消面试资格。

2.面试成绩发布：面试总分为100分，面试成绩当场公布。面试合格分数线为60分，成绩不合格者取消进入招聘下一环节资格。

3.总成绩计算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位笔试、面试总成绩相同者，笔试成绩高者进入下一环节。

(七)体检

1.体检对象：根据总成绩从高到低，按岗位招聘计划1:1比例确定体检人员。

2.体检标准及地点：体检参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行，在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。

3.费用及复检：体检费用由应聘人员自行承担，体检不合格者费用不予退还。应聘人员对体检结果有异议的，须在收到体检结果后3日内书面提出复检申请，经招聘小组批准后，可在指定的县级以上综合性医院进行一次复检，复检结果为最终体检结论，复检费用由应聘人员承担。

4.递补规则：体检不合格或未按要求参加体检的，取消其后续资格，岗位出现空缺的，从本岗位面试合格人员中按成绩从高到低依次递补。

(八)考察

应聘人员需按要求填写《吐鲁番市高昌区林业和草原局面向社会公开招聘第二批公益林管护人员考察登记表》(附件3)，并经户籍所在地(或居住地)村(社区)、派出所核查签字盖章后提交原件。

(九)公示与聘用

1.考试、体检、考察全部合格的拟聘用人员，在中国新疆人才网(网址：https://www.xjrc365.com)、“吐鲁番人才”微信公众号进行公示，公示期限为5个工作日。

2.公示期满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用;没有问题或反映问题不影响聘用的，确定招聘人选。

3.对公示合格者，合同期限及试用期均按相关法律法规执行。高昌区林业和草原局将按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等规定，与拟聘用人员自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。劳动合同期限1年，试用期1个月;试用期满经综合考核不合格的，依法解除劳动合同。本合同到期后，根据用人需求用人单位有权自主决定续签或终止劳动合同，无需说明理由;双方权利义务以到期前书面通知为准。

未在规定时间内办理入职手续、到岗工作的，视为自动放弃，取消聘用资格。

四、薪酬待遇

公益林管护人员薪酬待遇按照相关政策规定执行。实发工资3000元左右。

五、其他事项

(一)应聘人员须按时参加招聘各环节工作，超过规定时限未参加的，视为自动放弃相应资格。

(二)应聘人员应如实填报个人信息，确保报名信息与所持证明材料一致。凡提供虚假信息、伪造相关证明材料的，一经查实，取消其应聘或聘用资格。

(三)应聘人员须保持报名时预留的通讯方式畅通，招聘期间相关事项将通过电话、短信等方式通知。因通讯方式不畅导致无法及时接收通知的，后果由应聘人员自行承担。

(四)本次招聘不委托任何机构或个人开展培训、中介等相关业务，谨防上当受骗。

(五)本公告由吐鲁番市高昌区林业和草原局负责解释。

(六)报名及政策咨询电话：0995-8161007(工作日咨询)

(七)监督电话：0995-8161003

附件：1.《吐鲁番市高昌区林业和草原局面向社会公开招聘第二批公益林管护人员岗位信息表》