(六)体检

1.体检组织和标准。按照岗位招聘人数1:1的比例确定，入闱体检的考生由哈密市教育局统一安排到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检须严格按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费由体检医院按照体检标准收取，体检所需费用由参加体检的考生自行承担。

2.体检人员须在规定时间到指定地点报到。招聘单位或应聘人员对体检结果有疑问时，须自被告知体检结果3日至5日内，由体检组织实施部门另行指定三级甲等及以上医院复检，复检只进行1次，体检结果以复检结论为准。复检所需费用由参加体检的考生自行承担。

因体检不合格，岗位出现空缺时，从本岗位面试人员中，按照总成绩从到低分依次递补。

(七)考察

体检合格人员进入考察。考察工作由哈密市教育局会同用人单位具体组织实施。考察组由两人以上组成。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，据实撰写考察材料。考察应届毕业生应听取学校相关组织意见;考察历届未就业和从事个体经营等灵活就业毕业生应听取居住地街道和辖区派出所意见;考察已参加工作人员应听取原工作单位意见。

在考察中，经审定不符合招聘条件和要求的人员，考察结论如不合格，则取消进入下一环节资格。因考察不合格，岗位出现空缺时，从本岗位面试人员中，按照总成绩从高到低依次递补。

(八)调剂补录

对因岗位报考人数不足或考察不合格等原因而造成的空缺岗位进行调剂补录。根据岗位要求，按照总成绩由到低分、同学段同学科原则，调剂补充空缺岗位。调剂补录的考生由哈密市教育局统一安排体检、考察，体检、考察不合格者不得进入下一环节。

(九)公示

按照程序，由市教育局在哈密市政府网(http://www.hami.gov.cn/)对拟聘用人员进行公示，公示期不少于7个工作日。经公示无异议的，按照有关程序办理聘用手续。公示有异议的，由市教育局调查核实情况，凡违反招聘政策规定、影响正常聘用结果的，取消拟聘人员聘用资格，按照考试总成绩依次等额递补确定体检、考察、公示人员。

(十)办理聘用手续

新招聘教师凭身份证、毕业证等原件按规定时间赴岗报到后，与招聘学校签订聘用合同，办理聘用手续。试用期一般为6个月至12个月，原在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员的试用期为6个月，应届毕业生试用期为12个月。试用期满考核不合格人员，依法解除聘用合同。

办理聘用手续的研究生及以上学历的新聘人员，按照哈密市引才政策享受相应的生活补贴、住房等待遇。

四、监督、纪律及其他要求

(一)本次公开招聘工作全程接受纪检监察部门和社会的监督，对违反公开招聘纪律规定的应聘人员和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

(二)本次公开招聘实行回避制度，对违反《事业单位人事管理回避规定》相关规定的按照有关要求给予处理或处分。

五、信息发布

(一)招聘公告通过自治区教育厅网(http://jyt.xinjiang.gov.cn/edu/)和哈密市政府网(http://www.hami.gov.cn/)发布。

(二)报名、打印准考证、笔试成绩查询均通过哈密市2026年面向社会公开招聘中学教师网上报名平台(http://122.114.205.12:9007/)进行。

本《公告》确定的时间、地点等，因特殊情况发生变化的，均以上述网站公告为准。

六、注意事项

应聘人员自报名至拟聘用人员公示(笔试、资格审查、面试、体检、考察)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便工作人员联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由应聘人员自负。

本招聘公告由哈密市教育局和哈密市人力资源和社会局负责解释。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料等，均与本次考试组织方无关。敬请广大应聘人员警惕，理性备考，谨防自身利益受损。

七、咨询电话

哈密市教育局：0902-2257693

伊州区教育局：0902-2232133

哈密市人社局：0902-2232189

纪检监督电话：0902-2258269

附件1.哈密市2026年面向社会公开招聘中学教师岗位表.xlsx

附件2.哈密市2026年面向社会公开招聘中学教师专业参考目录.xlsx

附件3.个人诚信承诺书.docx

哈密市教育局     哈密市人力资源和社会局

2026年6月22日

原标题:哈密市2026年面向社会公开招聘中学教师公告

文章来源:https://www.hami.gov.cn/hami/c119978/202606/262017c2615d4acfa5c64af304a6a250.shtml

（责任编辑：李明）