2025中信银行成都分行社会招聘公告（11月）
招聘岗位：
营业经理(A003772)
岗位职责
1、销售目标管理：协助网点零售主管副行长/助理确定网点零售业务销售目标、计划，掌控网点目标完成进度;分析网点个人客户流量、个人客户群特征和个人客户需求等信息，确定本网点的阵地营销策略和计划;网点销售人员工作任务的制定，督促其形成计划并督导计划付诸实施，销售目标的实现;检视理财经理时间管理和业绩进度，帮助目标达成;明确网点月目标、周目标、日目标，并对各目标管理实现过程督导。
2、网点管理：负责对营业厅的销售和服务进行综合管理，包括大堂氛围营造、客户需求激发、监督和管理各岗位人员的销售效率和服务质量;组织每日晨会、夕会及每月销售点评会;个人客户意见簿意见反馈、营业厅工作日志填写、日常监控抽查和营业厅设施检查和抽查。
3、团队管理：对支行财富管理团队和合作单位驻点人员进行管理，各个销售环节的衔接和业务指导，降低个人客户等待时间，销售效率;组织网点营销人员的培训管理工作，检查理财经理面访和电访，并及时给出反馈和辅导建议。
4、绩效管理：依据销售业绩统计员工绩效考核，并在当月绩效考核结果发布后，对员工进行绩效面谈。
5、服务管理：贯彻和实施网点工作人员服务标准要求, 监督和管理网点各岗位人员的服务质量，对服务中的不良现象及时制止、纠正，个人客户满意度。
6、岗位协作：网点个人客户资源分配管理与内部协调;按照时间节点进行每日三巡两示范，对大堂各个销售环节的衔接进行管理和业务指导;监督和促进各岗位销售进度，督导各岗位的个人客户管理。
任职资格
1.具有良好的职业道德，遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.5年及以上商业银行或其他金融机构营销管理等相关经验;
4.年龄不超过35周岁(含);
5.符合履职回避的相关要求。
原标题:营业经理(A003772)
文章来源:https://job.citicbank.com/
（责任编辑：李明）
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