(八)确定体检、考察对象

面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩分别折合成百分制，总成绩计算公式为：总成绩=笔试总成绩÷2×50%+面试成绩×50%。遂昌县文化馆音响灯光岗位总成绩计算公式为：总成绩=技能测试总成绩×50%+笔试总成绩÷2×20%+面试成绩×30%。根据总成绩(若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前;笔试总成绩相等的，以《职业能力倾向测验》成绩高的排位在前)，从到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。

(九)体检、考察

体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察按《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。

体检、考察实施前，国家或浙江省出台新规定的，原则上按新规定执行。

报考人员放弃或被取消入围资格，或体检、考察中有不合格者，由招聘单位或主管部门会同遂昌县人力资源和社会局研究决定是否安排人员递补，需要递补的按总成绩从面试合格人员中依次递补。

(十)公示、聘用

体检、考察合格人员确定为拟聘人员人选，拟聘人员名单在统一信息发布平台公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，签订聘用合同，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。拟聘用人员公示后不再递补。

招聘的事业单位工作人员，在遂昌县最低服务期限为5年。

四、相关事项说明

1. 招聘岗位计划数与缴费确认人数比例不足1：3的，将核减或取消招聘计划。核减或取消招聘计划将在网上予以公布。招聘岗位取消的，考生自接到通知起24小时内可改报其他岗位。逾期未改报的，视作放弃改报名，退还考试费。

2.每位报考人员限报一个岗位。报考人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。

3.贫困家庭的报考人员申请免除考试费的，应于2023年4月18日前将本人身份证及所在县级民政(扶贫)部门出具的低或特困证明复印件交给遂昌县人力资源和社会局407办公室，经审核后免除其考试费。

4.考生在参加笔试时需携带黑色字迹的签字笔或钢笔、2B铅笔、橡皮和卷(削)笔刀。

5.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行。

本次招聘计划表中涉及的时间统一截止到2023年4月18日。

6.特别提示：

本次招聘岗位专业设置和考生报名专业审查主要参照《2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录》进行设置。

本次招聘考试不指定复习参考用书。遂昌县人力资源和社会局不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

本公告涉及招聘单位职位类别、学历学位、专业等报考条件设置以及职位聘用等事项由招聘单位或其主管部门负责解释。遂昌县人力资源和社会局负责招聘工作的指导、管理和监督。

咨询电话：遂昌县人力资源和社会局0578-8520346

网上报名系统咨询电话：0531-66680723

监督单位和电话：中国共产党遂昌县纪律检查委员会 遂昌县监察委员会

0578-8528179

附件1.2023年遂昌县事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xlsx

附件2.考试大纲.docx

遂昌县人力资源和社会局

2023年4月10日

原标题:2023年遂昌县事业单位公开招聘工作人员公告

文章来源:http://www.suichang.gov.cn/art/2023/4/10/art_1229425524_5091830.html

（责任编辑：李明）