2019广东广州市广播电视台下属事业单位第一次招聘综合成绩查询入口（已开通）

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五、体检与考核

(一)体检

根据考生综合合格成绩(按到低分的顺序)和各职位拟聘人数，等额确定体检对象。若体检不合格的，可在同职位综合成绩合格者中按成绩高低顺序依次递补。体检按《中共广东省委组织部、广东省财政厅、广东省人力资源和社会厅、广东省卫生厅关于印发<广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕382号)执行，统一在指定的医院进行，体检费用由各招考单位支付。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。体检工作安排另行通知。体检合格者进行组织考核。

(二)考察

对体检合格的应聘人员进行政审和组织考察。考察工作根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的相关规定进行，主要考核考生的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作业绩、遵纪守法(含计划生育)等。考核不合格的取消聘用资格，聘用单位可按综合合格成绩的高低依次递补。

六、公示

根据考试、体检、考核结果，对拟聘用人员名单在广州人力资源和社会局门户网站公示7个工作日。经公示无异议的，按规定的程序和权限办理相关聘用手续。

以上内容摘录自《2019广州市广播电视台下属事业单位第一次公开招聘2人公告》

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