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2017大学生村官面试岗位匹配题岂止“问什么答什么”

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以下内容是大学生村官考试网的小编为大家整理的面试岗位匹配题岂止“问什么答什么”,供考生参考及学习!

很多考生在作答岗位匹配题的时候,只是简单地认为“问什么就答什么”,根据题目的表面问法给出简单的答案,自己感觉良好却分数不高。这是因为没有洞悉岗位匹配题的真正命题意图。在此进行点睛。

从本质来说,岗位匹配题的命制主要是基于“投射原理”来设置的,如果不能对此有充分认识,就很难答好。所谓的投射原理,指的是题目通过一定的问题,间接观察考生的性格特质、人生观和价值观是否符合大学生村官的职业要求。因此,在回答此类题的时候,我们不仅仅是要回答题目的问题,更重要的是借助回答,千方百计地展示我们的自身特点高度契合大学生村官“德才兼备、以德为先”的职业要求,才有可能获得。下面以一具体题目为例,详解此类题的解法。

【例】请问你用的是智能手机吗?请你介绍一款常用软件。

【专家解析】这个题目看起来非常的简单。第一问基本上得回答“是”,如果回答“不是”的话,后面第二问就没有办法回答,因此就算考生不是用智能手机,也回答“是”。对于第二问,很多考生第一反应就是选择一款软件,然后详细介绍这款软件。例如有考生选择的软件是微信,然后就事无巨细地介绍微信的界面、功能、历史、作用等等。这种“问什么答什么”,就没有真正理解命题意图了。其实,考官是想通过了解我们软件使用,来判断我们的生活习惯和性格特点,因此在回答的时候,介绍软件不是目的,通过软件的使用来介绍自己的良好的性格特点和行为习惯才是王道。

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(责任编辑:李明)

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