2014年辽宁省事业单位考试面试备考指南
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和很多同学谈起事业单位面试,吃惊的不是很多同学不知道去提前准备面试,而是大部分同学对于面试毫无概念,甚至有很多误解,在这里和大家澄清一些对面试的误会,以使大家更有方向的准备面试。
一、健谈的人在面试中容易胜出。
这是大部分人的印象,事实是健谈的人一到了面试的场合就变得没有那么擅长了,甚至比口才不好的人表现更差,因为那个时候他会发现自己远没有平时那么说话自如,因为这种挫败感,会让表现越来越差。所以,无论是口才好还是一般,面对面试这个场合,都是一种新的挑战,都需要做好万全的准备,才能有备无患。
二、面试注重的是外在,内容是其次的。
面试的一个重要任务是考官会想看看你长得什么样子,甚至你的走姿坐姿,面部表情都在考官的观察范围内,但重要的是考官仍会去用他的听觉来判断你的逻辑思维如何,你是不是一个有思想的人,这是面试的核心任务,这必须通过你答题的内容表现出来。虽然考官听了很多人说差不多的内容是很疲倦,但对于阅人无数的考官来说,他不需要听你说话的所有内容,寥寥几句他已足可以对你盖棺定论。所以,抓住关键时刻切中要害,阐述精彩内容将是重中之重。
三、面试就是想说什么就说什么,并无章法可循。
持这种态度的同学在考试上势必要吃大亏,面试中我们有一个说法,是“假话不能说,真话不全说”,意思是考场上我们坚决反对一切虚情假意的表述,这样的话语会恶心到考官,同样也会恶心到你自己,这也是和当前面试反模式化的要求一致,而仍有很多培训机构在告诉考生要“虚伪到无比真诚”,以为用模板就可以糊弄过考官,岂不知考官最反感的就是模式化的答题。所以考场上,考生是可以用真情实感去触动考官,当然对于敏感话题,考生完全可以不必对考官推心置腹,同时遵循答题对考官最优的原则,让考官一眼记住你,并选上你才是面试的王道。
中公网校专家建议各位面试考生在备考时多注意以上问题,认真对待这类战役,夺取最后的、全面的胜利。
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(责任编辑:李明)
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