2016年事业单位考试公共基础知识：道德之道德发展阶段论的发展模式
中公事业单位招聘考试网为大家带来公共基础知识复习资料《道德之道德发展阶段论的发展模式》，希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位考试。
科尔伯格采用了杜威关于道德推理的3种发展水平的分类概念，在皮亚杰关于儿童道德判断发展阶段模式的基础上，经过大量专门研究，使之成为更精致、更全面和逻辑上更为一致的道德发展阶段模式。科尔伯格最初用9个道德价值上相互冲突的两难情境故事,研究了75名10、13和16岁的儿童和青年，随后每隔3年重复一次，直至22~28岁。当被试对两难情境作出道德判断后，主试提出一系列问题和他交谈，以查证他为什么选择这个判断的思想基础。科尔伯格从被试的陈述中区分出30个普遍的道德属性，如公正、权利、义务、道德责任、道德动机和后果等等，然后把儿童在交谈中表述的每个道德观念归属到 180项分类表中的一个小项下(30个属性每一属性分为6个等级，合计180项)作为得分。儿童在某一阶段的得分在其全部表述数中所占的百分比，便是儿童在该阶段的判断水平。据科尔伯格报告，判断信度高达68~.84。
在对这些道德观念分类的基础上，科尔伯格按照杜威的概念把儿童的道德发展划为3种水平，又把每一水平细分为两个阶段。
（责任编辑：李明）
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