医疗卫生法律法规:医疗纠纷的相关法律
医疗招聘考试公告汇总(更新) 医疗卫生备考交流群QQ:943520388
医疗纠纷是常见的现象也是法规中的重要考点,今天中公卫生人才网为大家总结一下医疗纠纷的相关法律,希望对广大考生有所帮助!
1、首先是《侵权责任法》第七章“医疗损害责任”。主要注意的点有:1、医务人员过错,必须向医院追讨赔偿;2、医疗机构有三项免责事由(患者不配合、抢救生命垂危已经尽力、当时医疗水平所限)。
2、其次是《人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,自十七条起到最后的那些法律条款。这些条款告诉您如果出现医疗纠纷以后,应该怎么索赔,有哪些费用可以索赔。
3、最后有两个注意点:一是我国有一个《医疗事故处理条例》。但由于立法的原因,这个条例对医疗事故的赔偿,还不如《人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的赔偿。因此,索赔时应注意避开引用《医疗事故处理条例。二是医疗事故是举证责任倒置,即医院对其没有过错承担证明责任。
【知识链接】
《侵权责任法》第五十四条规定:“患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构及其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。”即无论是医疗事故还是医疗过错,只要医疗机构及其医务人员有过错就得赔偿。同时,改变了以往实行“举证责任倒置”,即完全由医疗机构举证证明自己“清白”才能免责的做法,转为必须由患者证明医疗机构有过错,否则医疗机构免责。下列情形推定医疗机构有过错:
(一)违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定;
(二)隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料;
(三)伪造、篡改或者销毁病历资料。
医疗纠纷是指基于医疗行为在医方(医疗机构)与患方(患者或者患者近亲属)之间产生的医疗过错、侵权与赔偿纠纷。 医疗纠纷通常是由医疗过错引起的。医疗过错是指医务人员在诊疗护理等医疗活动中的过错。这些过错往往导致病人的不满意或造成对病人的伤害,从而引起医疗纠纷。 除了由于医疗过错引起的医疗纠纷外,有时,医方在医疗活动中并没有任何疏忽和失误,仅仅是由于患者单方面的不满意,也会引起纠纷。这类纠纷可以是因患者缺乏基本的医学知识,对正确的医疗处理、疾病的自然转归和难以避免的并发症以及医疗中的意外事故不理解而引起的,也可以是由于患者的毫无道理的责难而引起的。亦有人称之为医疗侵权纠纷,即医疗服务的提供者与接受者之间对医疗行为及其后果是否侵权及侵权责任的争议。
医疗纠纷包括医疗事故纠纷和其他医疗纠纷。医疗事故纠纷指医患双方就具体医疗事件是否构成事故、应否赔偿、怎样赔偿产生的纠纷。 其他医疗纠纷包括经过医疗事故鉴定不属于医疗事故的医疗纠纷、不申请医疗事故鉴定的医疗纠纷、医学会不予鉴定的医疗纠纷。 医疗纠纷的解决途径 医疗民事纠纷与其他民事纠纷一样,属于平等主体之间的财产关系和人身关系,属民法的调整范畴。根据 “私法自治”的原则,通常情况下,国家不予干预,因此,双方当事人可以就医疗纠纷进行协商,也可以进行民间调解和行政调解,从理论上讲,医疗合同纠纷也可进行仲裁解决,但目前仲裁解决医疗纠纷还不受重视。
以上所述医疗纠纷的相关法律是考试易涉及到的考点,愿有所收获,祝君考试!
(责任编辑:李明)
- 2024广东广州市卫生健康系统校园招聘“优才计划”笔试成绩查询公告
- 2024山东临沂市郯城县部分医疗卫生事业单位招募见习人员42人通知
- 2024江苏苏州高新区医疗卫生机构招聘合同制医务人员72人公告
- 2024湖北荆门市东宝区大学生乡村医生专项招聘成绩公告
- 2024湖北恩施州咸丰县大学生乡村医生专项招聘3人公告
- 2024广东清远市佛冈县妇幼保健院招聘高级职称人才面试成绩及体检安排公告
- 2024湖北襄阳市南漳县大学生乡村医生专项招聘20人公告
- 2024山东滨州市沾化区疾病预防控制中心急需紧缺专业人才校园招聘面试成绩公告
- 2024浙江省湖州市第三人民医院赴南昌大学招聘事业编制急需紧缺卫生人才8人公告
- 2024江苏连云港市卫生健康委员会直属事业单位第一批赴高校招聘编制内医疗卫生专业技术人员第二站岗位招聘情况说明